Implementando a Governança Corporativa em Entidades de Planos de Saúde
Apresentação
A Governança Corporativa é uma ferramenta fundamental para aperfeiçoar a gestão e dar mais transparência, com a disponibilização de informações às partes interessadas, contribuindo para o desenvolvimento do mercado de saúde suplementar e para a sobrevivência e perenidade do setor de planos de saúde, diante das mudanças que esse mercado vem passando nos últimos anos, tais como, alterações regulatórias, necessidade de investimentos, atualização tecnológica, busca de eficiência e geração de valor
Público Alvo
Membros de órgãos de governança de empresas gestoras de planos de saúde: conselho de administração ou deliberativo, conselho fiscal, conselho de usuários. Mantenedores e Patrocinadores de planos de autogestão, empresários, executivos, gestores e técnicos que trabalham ou tenham interesse no tema.
Mais Informações
O setor de planos de saúde está passando por um processo intenso de profissionalização e a governança corporativa contribui, sobremaneira, para aprimorar essa profissionalização, ressaltando que as operadoras de planos de saúde estão entre os setores com maior volume de regulamentação e regras a serem observadas no País, com inúmeras leis, normas da agência reguladora e até mesmo de conselhos de classe. Com o aprimoramento e o avanço da governança corporativa vislumbra-se a possibilidade de racionalizara regulamentação do setor. O curso traz uma abordagem prática sobre governança corporativa em operadoras de planos de saúde, possibilitando análises comparativas das experiências dos participantes com os conteúdos apresentados, além de permitir a formação de uma base de conhecimento para quem está iniciando nesta área de conhecimento
Benefícios para os alunos
Conhecer, a partir de uma abordagem prática, modelos e alternativas para se elaborar ou aperfeiçoar modelos de governança adequados à realidade do participante, seja pela perspectiva do executivo responsável pela gestão do plano, do conselheiro ou do patrocinador / mantenedor do plano de autogestão. Ao término do curso o participante receberá certificado emitido pelo Instituto Brasileiro de Governança Pública (IBGP).
Conteúdo Programático
-
1. O Ambiente Regulatório do Sistema de Saúde Suplementar e o Papel da Governança Corporativa
a. Marco Legal
- i. Lei 9.656/1998
ii. Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) – Resoluções Normativas e Consulta Pública nº. 67
iii. Comissão Interministerial de Governança Corporativa e de Administração de Participações Societárias da União (CGPAR) – Resoluções CGPAR 22 e 23
iv. Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST) - Competências e Atuação
b. Papel da Governança Corporativa para aprimoramento do ambiente regulatório
- i. Governança Corporativa – Órgãos e Competências
ii. Conflitos de Interesse – Cuidados e Boas Práticas
iii. Estudo de Casos
-
2. Modelos de Governança em Gestoras de Planos de Saúde
a. As Autogestões de Planos de Saúde
- i. Características e Particularidades Relevantes para Modelos de Governança
ii. Principais riscos e medidas de controle
b. Elaborando Modelo de Governança para uma Autogestão
- i. Como a Governança pode proteger a Autogestão e os interesses de Associados e Patrocinador
ii. Sistema de Governança da Autogestão - Órgãos e Competências
iii. Papel do Patrocinador - Atribuições e Modelo de Acompanhamento/Fiscalização da Entidade Patrocinada
-
3. Debates Finais e Avaliação do Treinamento
a. Desafios das Entidades Patrocinadoras em Relação à Governança dos Planos Patrocinados
b. Como supera-los? Estudo de Casos
c. Avaliação da Experiência de Aprendizagem
25 e 26/junho - Brasília (DF)
Formas de Pagamento da Inscrição
- Setor Público Apresentação da Nota de Empenho
- Demais: Depósito em Conta Corrente Banco do Brasil:
Agência = 3598-x Conta Corrente = 25253-0
Razão Social: Curso Loureiro Ltda.
CNPJ: 18.735.319/0001-20
Inscr. Est.:CF/DF 07.655.102/001-67